Tebet afirma que multa para desigualdade salarial será 10 vezes maior que o salário pago pela empresa

A ministra do Planejamento, Simone Tebet, afirmou que a multa do projeto de lei assinado nesta quarta-feira (08), estabelecendo igualdade salarial entre homem e mulheres que exerçam a mesma função, será 10 vezes maior que o salário pago pela empresa.

“A multa de hoje representa no primeiro momento, 10 vezes o maior valor pago na empresa, isso ao lado de empregadores que tem mais de 20 empregados. Terá que estar ao lado disso a transparência das faixas salariais", afirmou. 

Tebet também destacou que a decisão final sobre o texto, caberá ao Congresso, mas que o projeto está maduro para ser aprovado. Ela também minimizou as críticas que afirmam que a medida pode reduzir o número de contratação de mulheres.

“Discurso que eu diria até misógino por parte de setores produtivos. Nós já estamos na média histórica de empregabilidade no Brasil, se algum empregador estiver discriminando uma mulher, não vão faltar empresas sérias, responsáveis, compromissadas com ESG para contratar mulheres", afirmou.